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Bewerbungsmanagement

Attraktive Arbeitgeber haben ein digitales Bewerbungsmanagement

Schnelle Prozesse im Bewerbermanagement – Werden Sie digital!

Bewerbermanagement ist eine Lösung, die durch Digitalisierung schlanke Prozesse und Effizienz in Ihrer Personalabteilung ermöglicht. Alle internen Prozesse werden systematisiert und automatisiert. So trägt das Bewerbungsmanagement zu Zeit- und Kostenersparnis bei. Der Workflow aus Zusagen, Absagen sowie Eingangs- und Terminbestätigungen wird abgebildet. Außerdem wird der Datenschutz über den gesamten Prozess hinweg gewährleistet.

Erleben Sie mit der Bewerbungsmanagementsoftware von Nösse modernes, schnelles und komfortables E-Recruiting.

Leistungsumfang

Mit dem Nösse Bewerbungsmanagement ist die Zusammenarbeit zwischen der Personalabteilung und den Fachentscheidern so einfach und transparent wie nie zuvor. Sie sehen jederzeit sofort den aktuellen Status und können die einzelnen Bewertungen einsehen. Mit der Software haben Sie die Möglichkeit, automatische Erinnerungen bei Verzögerungen zu aktivieren.

Dashboard

Die Bewerbermanagement-Software verfügt über ein Dashboard, auf dem die wichtigsten Informationen einzusehen sind. So haben Sie jederzeit einen Überblick über neue Bewerbungen oder wichtige Kennzahlen.

Features

  • Online-Formular
  • Automatisierte Kommunikation
  • Alle Bewerberdaten im Blick
  • Talentepool
  • Bewertung der Bewerber
  • Termineinladung
  • Erinnerungen und Aufgaben
  • Bewerbungsstatistik
  • DSGVO-konformes Bewerbermanagement

Personalwesen

Nösse Consulting GmbH

Produkt
Geschäftsprozess
Notwendige Modullizenzierungen
Zusätzliche Software
  • offener Domainzugriff auf JobRouter® per SSL
Sprache
  • deutsch
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Aktualisiert

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